الوظائف

المسمى الوظيفي: مدير البرنامج

يقدم تقاريره إلى: مدير أول للمنح والبرامج

الحالة الوظيفية: منتظم، بدوام كامل، غير معفى

توصيف الوظيفة: سيقدم مدير البرنامج الدعم الذي يوجه عملية توزيع المنح وتنفيذ البرامج من خلال مراجعة المقترحات والتفاعل مع المتقدمين المحتملين وحفظ السجلات الإلكترونية. سيلعب هذا المنصب دورًا مهمًا في دعم المجموعات المجتمعية العاملة في المجالات الرئيسية التي تهم المجتمع وتوفير التمويل لتلبية احتياجات المجتمع الرئيسية.

المسؤوليات الرئيسية:

• إدارة الميزنة التشاركية (PB) في مقاطعة كورتلاند، بما في ذلك التنسيق مع الشركاء المحليين، ودعم تخطيط المشاريع وتنفيذها، وتنظيم المواد والفعاليات، وتوثيق النتائج، وتحديد الموضوعات الرئيسية والأولويات المجتمعية.
• تنسيق المجموعة الاستشارية لإطلاق مقاطعة كورتلاند، بما في ذلك تنظيم اجتماعات نصف سنوية أو حسب الحاجة وتيسير الحصول على تعليقات من الأعضاء بشأن مراجعات وتوصيات مقدمي الطلبات.
• دعم عملية تقديم المنح المجتمعية من خلال مساعدة مقدمي الطلبات وتقييم المقترحات وإجراء العناية الواجبة وإعداد توصيات مكتوبة وشفوية للموظفين ومجلس الإدارة والجهات المانحة واللجان. مراقبة المشاريع الممولة والاحتفاظ بسجلات دقيقة في قاعدة بيانات المنح.
• دعم مبادرات بناء قدرات المنظمات غير الربحية من خلال البحث عن احتياجات المجتمع والتعاون مع فريق الاستثمار المجتمعي لتطوير وتنفيذ برامج فعالة.
• مساعدة فريق الاستثمار المجتمعي في تنفيذ المبادرات المجتمعية المختلفة، بما في ذلك بوابة المنح وإدارة قاعدة البيانات
• إجراء البحوث حول القضايا أو الاهتمامات ذات الأهمية لمؤسسة المجتمع
• المشاركة في أنشطة المجال الخيري مثل المؤتمرات والاجتماعات لتعزيز العمليات بشكل عام

المؤهلات المفضلة:

• اهتمام والتزام عميق بمنطقة وسط نيويورك وسكانها واهتماماتهم
• التواصل مع احتياجات وفرص ونقاط قوة سكان مقاطعة كورتلاند والمنظمات غير الربحية في مقاطعة كورتلاند
• خبرة لا تقل عن 3 سنوات من الخبرة العملية ذات الصلة، مع تفضيل قوي لخبرة الخدمة المباشرة في القطاعات غير الربحية أو الحكومية أو قطاعات الخدمات الاجتماعية
• الالتزام بأن نسترشد في جميع أعمالنا برؤية التنوع والمساواة والشمول التي وضعها موظفونا ومجلس الإدارة.
• الإلمام بمنطقة وسط نيويورك وفرصها وتحدياتها
• الخبرة العملية ذات الصلة ميزة إضافية
• القدرة على العمل بشكل مستقل وكعضو فعال في الفريق على حد سواء
• القدرة على تنظيم وترتيب أولويات العمل وإدارة أولويات متعددة في وقت واحد
• القدرة على التنقل داخل منطقة الخدمة المباشرة التي تضم خمس مقاطعات في وسط نيويورك

متطلبات الوقت: هذه الوظيفة بدوام كامل وغير معفاة تتطلب 37.5 ساعة في الأسبوع. ساعات العمل من 8:30 صباحًا إلى 4:30 مساءً مع بعض المرونة. أيام الثلاثاء حتى الخميس هي أيام مخصصة للموظفين في المكتب. يمكن للموظفين الذين يختارون العمل بجدول عمل مختلط أن يختاروا القيام بذلك أيام الاثنين و/أو الجمعة، وذلك بناءً على موافقة الإدارة. في بعض الأحيان، تكون هناك حاجة لساعات عمل مبكرة أو متأخرة أو في عطلة نهاية الأسبوع لأداء المهام في الموقع وخارج الموقع.

المزايا: يتراوح الراتب بين 50,000 دولار و60,000 دولار. تشمل مزايا الموظفين التأمين الصحي، والإجازات السنوية وأيام الإجازات المرضية السنوية، و12 عطلة مدفوعة الأجر، والتأمين على الحياة، والتأمين ضد العجز، والتأمين الإضافي ضد العجز، ومواقف السيارات، وبرنامج مدخرات التقاعد 401 (ك) مع مساهمة صاحب العمل ومطابقته، وحسابات الإنفاق المرنة الاختيارية لتغطية نفقات الرعاية الطبية أو رعاية المعالين، وغيرها من المزايا على النحو المبين في دليل الموظف.

كيفية التقديم: يرجى إرسال خطاب اهتمام وسيرة ذاتية إلى careers@cnycf.org. سيتم قبول الطلبات حتى يتم شغل الوظيفة.