التطوير المهني والتنظيمي
يمكن أن يكون للاستثمار في المهنيين غير الربحيين تأثير كبير على المجتمع. نحن نسعى إلى بناء علاقة طويلة الأمد ومتسقة مع مؤسستك لأن دعم قضيتك مهم بالنسبة لنا ولمهمتنا. تتطور المناهج الدراسية وعروض البرامج مع تغير الاحتياجات، مما يضمن بقاء مجتمعنا غير الربحي قويًا وصحيًا ومؤثرًا.
تعاون مع شركاء المجتمع المحلي لربط الأفراد الموهوبين في وسط نيويورك بفرص الخدمة في مجالس إدارة المنظمات غير الربحية وتوفير الموارد عبر الإنترنت لأعضاء مجالس إدارة المنظمات غير الربحية وقادتها.
التطوير المهني والشخصي للجيل القادم من القادة غير الربحيين في مقاطعتي أونونداغا أو ماديسون.
فرص تطوير القيادة الفردية للمديرين التنفيذيين للمنظمات داخل مقاطعتي أونونداغا أو ماديسون.
ورش عمل وحلقات دراسية لموظفي المنظمات غير الربحية وأعضاء مجلس الإدارة توفر مجموعة متنوعة من الأدوات للتطوير المهني والتنظيمي.
برنامج تدريبي مدته ثمانية أسابيع يتم تقديمه بالشراكة مع مؤسسة جيفورد لزيادة عدد أعضاء مجالس الإدارة المتنوعين من المنظمات غير الربحية في مجتمعنا.
فرص التطوير المهني للموظفين غير الإداريين أو الموظفين غير الربحيين المبتدئين في الإدارة.
مساعدة السكان أو المجموعات الشعبية على تعلم المهارات العملية التي تجعل من قادة الأحياء والقواعد الشعبية أقوى وأكثر فعالية.