N.E.W.S. Liderar las Transiciones (Presencial)

Se trata de un taller de liderazgo de medio día (3 horas) diseñado para dotar a los líderes de estrategias prácticas para navegar por el cambio y las transiciones organizativas.

Aviso de accesibilidad: Te informamos de que el ascensor del edificio está temporalmente fuera de servicio. Este acto se celebrará en la segunda planta y en estos momentos sólo se puede acceder a él por las escaleras. Si esto supone un obstáculo para ti, ponte en contacto con nosotros para solicitar otras adaptaciones de accesibilidad en ccyrus@cnycf.org.

Temas clave de aprendizaje

• Módulo 1: Suponer una intención positiva
  • Reencuadrar los retos con curiosidad y empatía
  • Reforzar la confianza entre equipos durante la incertidumbre

• Módulo 2: Autocuidado y resiliencia
  • Comprender los fundamentos neurológicos y psicológicos del estrés
  • Aumentar la resiliencia
  • Explorar la diferencia entre futuros por defecto y futuros intencionales

• Módulo 3: Crear confianza
  • Desarrollar la confianza del líder durante las transiciones
  • Crear seguridad psicológica para los equipos

• Módulo 4: Bucles de realimentación abiertos
  • Establecer canales de comunicación eficaces
  • Crear mecanismos de retroalimentación y diálogo continuos

*Este acto está abierto a los 70 primeros inscritos.

Presentado por

Kate es una experimentada líder y coach en desarrollo organizativo, con más de 21 años de experiencia guiando a organizaciones y líderes sin ánimo de lucro en tiempos y transiciones complejos y desafiantes. Su enfoque combina profundos conocimientos sobre la conexión humana con estrategias prácticas que dan prioridad a las personas, destinadas a capacitar a las personas y a los equipos que crean para prosperar, incluso en tiempos de transición. A Kate le apasiona construir seres humanos resilientes que sobresalgan en sus vidas, en su liderazgo y que apoyen todo lo que hay en medio.