Atentamente, Rachel Johnson: Ven por el buen rollo, quédate por la sanación (transcripción)

TRANSCRIPCIÓN COMPLETA

Melanie: El episodio de hoy es una carta de amor para todas aquellas personas que están dando forma al centro de Nueva York, a veces de forma discreta pero profunda. Soy Melanie Littlejohn, y bienvenidos a «Sincerely, CNY».

La invitada de hoy es terapeuta titulada en salud mental, doula, profesora, conferenciante y fundadora de Half Hood Half Holistic, donde crea espacios culturalmente relevantes y centrados en la sanación que fomentan el bienestar personal y comunitario. Como autora, coach y consultora organizativa, es conocida por ayudar a personas y organizaciones a crear culturas más saludables y centradas en las personas.

Gracias a su trabajo, Rachel se ha convertido en una voz influyente en el ámbito de la salud mental, el liderazgo y el empoderamiento comunitario en el centro de Nueva York y más allá. Demos la bienvenida a nuestra invitada, la Sra. Rachel Johnson.

Rachel, muchísimas gracias por estar aquí. Llevaba tiempo deseando que llegara este momento, así que gracias por venir a estar conmigo.

Todo lo que he leído o visto sobre quién eres, el trabajo que haces y el impacto que tiene en toda la región central de Nueva York me parece muy inspirador. Parte de este podcast trata precisamente de cómo inspiramos la filantropía, y la filantropía no es más que dar a los demás. Tu trabajo está profundamente arraigado en el acto de dar a los demás.

¿Me puedes contar un poco sobre tu trayectoria y el significado que hay detrás de «Half Hood Half Holistic»?

Rachel: Sí. Antes que nada, gracias por invitarme, Melanie. No voy a llorar, pero me siento muy honrada de estar aquí y de que alguien como tú me tenga en cuenta en este trabajo.

Melanie: Ahora mismo nos vamos a poner a llorar las dos.

Rachel: Lo sé, porque nos vas a hacer llorar.

Creo que eso es realmente poderoso. En este mundo, es importante ver a las personas. Así que gracias por verme, Mel. Te lo agradezco mucho.

Melanie: Y gracias por recibirme. Gracias.

Rachel: La trayectoria de «Half Hood Half Holistic» y la de la propia Rachel Johnson están íntimamente ligadas.

Empecé en este trabajo llena de ilusión y ganas, con el único objetivo de ayudar a la gente. Pensaba que lo haría a través del trabajo social. Me vine aquí —soy de Buffalo— pero me mudé a Syracuse para estudiar y desde entonces me he quedado aquí.

Mientras estudiaba y conseguía estos títulos profesionales, me sorprendió mucho ver a cuánta gente se quedaba al margen de esa conversación. Le cuento a la gente que fui a la universidad y me saqué dos titulaciones en Estudios de la Infancia y la Familia y en Trabajo Social en mi grado. Después hice dos másteres en Terapia Matrimonial y Familiar y en Trabajo Social. Cada uno de ellos requería sus propias prácticas y experiencias de formación.

Al terminar, probablemente tenía más de 2.000 horas clínicas a mis espaldas, y podía contar con los dedos de una mano a cuántas personas de color había atendido. Así que me parecía que había una gran brecha en los servicios clínicos: quiénes estaban representados y a qué tipo de atención podía acceder la gente.

Intenté que mi misión fuera crear este espacio en el que la gente se sintiera vista y representada en su atención sanitaria. De verdad que intenté crear un espacio donde la gente sintiera que podía ser auténtica, sincera y real, pero también sentirse bien. Es que nunca había visto nada así.

Ya llevamos varios años con esto. «Half Hood Half Holistic» cumple cinco años el mes que viene, y seguimos aprendiendo y creciendo. Se ha convertido en algo que va más allá de lo que jamás hubiera podido imaginar. Estoy muy agradecida y me siento profundamente honrada de poder hacer este trabajo en esta comunidad.

Melanie: Acabas de decir algo que resume a la perfección tu trabajo: ser auténtica y estar bien.

A veces pienso que las comunidades tienen que empezar a plantearse: ¿cuál es la diferencia entre «real» y «bien»? ¿Es ahí donde entra en juego el trauma?

Rachel: Creo que eso es parte de ello. Gran parte del trabajo que harás consiste en hacer balance y tratar de averiguar: ¿quién eres? Les pido a las personas que piensen en quiénes son sin los filtros de este mundo.

Muchas veces, en comunidades como esta, esos filtros son cosas como el trauma. Así que lo real, lo auténtico, la voz… Buscar esas cosas y mantener los pies en la tierra a menudo significa enfrentarse a algo como el trauma o a las cosas que otras personas nos han impuesto.

Esa autenticidad, el poder mostrarte tal y como eres, ser fiel a ti mismo y a tu comunidad, es el camino hacia el bienestar. Es un trabajo de integración.

Cuando estás luchando constantemente, ya sea contra un trauma o un pasado traumático, o intentando moverte por sistemas que no se crearon ni diseñaron para apoyarte, y cuando haces todo ese esfuerzo y te haces pasar por otra persona, intentando sobrevivir, eso es falso —y tu cuerpo lo nota.

Para mucha gente, estar bien significa recuperar tu identidad a pesar de esos sistemas, esos traumas y todo lo que nos han impuesto, o bien haberte recuperado de ellos o haberlos superado.

Melanie: ¡Vaya!

Cuando pienso en algunas de las cosas que escuché durante mis dos primeros años aquí en la Fundación… Mi primer año, organicé varias rondas de sesiones de escucha porque quería escuchar y conectar con lo que la gente decía que eran las necesidades de esta región. Había cosas que ya sabía que iba a oír: problemas relacionados con el mercado laboral, el cuidado infantil, la vivienda y la inseguridad alimentaria.

Pero lo que más me llamó la atención, mucho más de lo que jamás hubiera imaginado, fue la salud mental y el impacto que tanto la salud mental como la falta de bienestar estaban teniendo en la gente de esta región. Por supuesto, lo que pasa aquí pasa en todo el país y, podría decirse, en todo el mundo.

¿Cómo has ayudado a la gente, sobre todo a las comunidades negras y de color, a sentirse cómoda incluso a la hora de sacar el tema de la salud mental?

Rachel: En esta región en concreto, no me sorprende que la salud mental se convierta en una de las principales preocupaciones, porque no está separada de todos esos otros factores que has mencionado.

Cuando hablamos de las formas en las que hemos intentado normalizar estos debates sobre la salud mental y ponerlos en primer plano, nuestro lema en Half Hood Half Holistic es: «Ven por el ambiente, quédate por la sanación».

Melanie: Me encanta eso.

Rachel: Es algo que he aprendido simplemente con la práctica.

Cuando empecé a trabajar en el centro comunitario local que hay al final de la calle, en el South Side, empecé a darme cuenta de algunas cosas sobre lo que la gente valoraba. Syracuse, en concreto, es un lugar con muchos recursos. Hay un montón de organizaciones sin ánimo de lucro. Hay mucha gente dedicada al trabajo comunitario y a los servicios sociales. Pero venían muchas personas que apenas tenían acceso a estos servicios.

Mi trabajo empezó realmente como doula, y eso marcó muchas cosas. Lo que aprendí desde el principio es que no es que la gente no quiera servicios o no se preocupe por su salud y bienestar, ni que no valore esas cosas. Lo que más le importa a la gente es la conexión. Quieren sentirse conectados. Quieren sentirse vistos.

«Half Hood Half Holistic» surgió de esta combinación de mis experiencias. Recuerdo que por aquel entonces trabajaba en el ámbito de la salud materna y organizábamos actividades como «Lactancia materna 101» o «Cómo llevar al bebé 101». La gente venía a esas actividades, pero no conseguíamos que participara mucha gente en estos servicios.

Entonces empezamos a organizar cosas como noches de juegos, «Mamá necesita tiempo para sí misma» y días de spa. Mientras estaban allí, empezamos a hablar de temas como la depresión posparto.

Aprendí lo que acabó convirtiéndose en la teoría en la que se basa «Half Hood Half Holistic»: cuando la gente viene por el ambiente, la conexión, la alegría y la comunidad —cuando vienen a hacer aquello con lo que más se identifican—, están en mejores condiciones para recibir esta formación o experiencia. Así que vienen por el ambiente y se quedan por la sanación.

Cuando llegas allí, te das cuenta de que: «Vaya, me siento conectado. Me siento respetado. Me siento visto. Me siento seguro en este espacio». Entonces es más probable que empieces a hablar de cosas que, históricamente, se han estigmatizado o se han considerado tabú en las comunidades.

Ese es nuestro modelo. Nos encanta mostrarnos tal y como somos: «lo que ves es lo que hay». Somos muy auténticos. Nos importa mucho la experiencia que creamos para la gente.

No planificamos programas. Siempre le digo a mi equipo: «No planificamos programas. Creamos experiencias en las que la gente se sienta acogida, vista y segura», porque eso es, en realidad, lo que hace falta para que la gente reciba información sobre salud mental, recursos o pueda conectar con lo que necesite a continuación.

La gente suele hacer eso cuando se siente vista, respetada y acogida en estos espacios. Así es como abordamos estas conversaciones. Hacemos que todo sea muy real.

Conocemos la jerga médica, pero intentamos usar un lenguaje que sea relevante y con el que la gente se sienta identificada. Nos esforzamos mucho por crear una vía de acceso a la atención sanitaria, o una forma de iniciarse en ella, de cualquier manera en que la gente pueda participar. La accesibilidad es el núcleo de nuestra misión.

Tanto si te conectas a una sesión por Zoom, como si vienes a uno de nuestros eventos de bienestar social, te apuntas a un retiro o recurres a cualquier otra forma de buscar apoyo… siempre que estés conectado, estás aquí. Formas parte de nuestra comunidad, y vamos a apoyarte y a ayudarte a encontrar el camino que necesitas seguir.

Melanie: ¿Hay algún momento de tu trabajo que te haya marcado profundamente? ¿Alguna anécdota o experiencia? ¿Cómo te ha influido?

Rachel: Esa es una pregunta genial.

Cada vez que termino una reunión con un cliente, salgo de un retiro o de un taller, me siento llena de energía. Siempre, el 100 % de las veces, me invade una gratitud profunda y sincera. Me siento muy honrada de poder hacer este trabajo, y aún más honrada de que la gente confíe en mí para acompañarlos en sus caminos.

Hay varias historias. Una de las cosas que nos gusta destacar es que, en Half Hood Half Holistic, atendemos a un gran número de hombres negros y ofrecemos servicios a hombres negros que no siempre están representados de forma tradicional en los debates sobre salud mental. También atendemos a parejas. Llevo años trabajando con algunas familias, viéndolas intentar descubrir cómo es tener una relación sana cuando ellas mismas nunca han visto algo así.

Atendemos a personas desde los 14 hasta los 64 años, sin problema. Veo cómo mujeres en la mediana edad dicen: «Me elijo a mí misma y quiero descubrir cómo es ser yo sin tener que ocuparme de nadie más ni cuidar de nadie».

Es una recopilación o un collage de experiencias. Lo más impactante es que, además, están conectadas entre sí. No hay un hilo conductor ni un tema que sea exclusivo de nadie. Todo está relacionado con otras personas.

Creemos que las personas se curan en comunidad, y por eso solemos decir: «Esto no te pasa solo a ti. Hay mucha gente en este camino. Todo el mundo está intentando descubrir qué significa quererse a uno mismo, qué significa volver a uno mismo y cómo es su yo verdadero, auténtico o en plenitud».

Cada día me llevo historias a cuestas, y eso es lo más duro de este trabajo. No podemos vender eso. Sentimos que tenemos un impacto en tiempo real, y no es tan fácil como sacar un dispositivo o conseguir una cita. Es un trabajo realmente sagrado.

Tenemos clientes que se mostraban reticentes y nunca se habían planteado ir a terapia, que nunca habrían dicho cosas como: «Creo que tengo ansiedad o depresión». Hemos ayudado a personas que sentían una profunda desconfianza hacia el sistema médico y de salud mental —y con razón—. Para mí, todo eso son logros.

De verdad creo que este es el propósito que se me ha transmitido, y tengo la suerte de poder vivir muy en sintonía con él.

Además, tengo un equipo que es la bomba. Hay algo especial en poder mostrarme tal y como soy: «Half Hood Half Holistic» soy yo. Es una extensión de mí misma. He creado este lugar no solo para que otras personas puedan verse a sí mismas completas, bien y sanas, sino también para que yo pueda verme a mí misma completa, bien y sana. Eso, para mí, es mi misión.

Mi equipo es mi prioridad número uno, porque cuando ellos están bien, cuando los cuidadores que hacen este trabajo se sienten bien, apoyados, valorados y revitalizados, eso genera un efecto dominó que hace que otras personas se acerquen y digan: «¿Sabes qué? Voy a pasar un rato con esta gente de aquí».

Melanie: Te he visto en aparcamientos, en medio de supermercados… Estés donde estés, siempre estás trabajando.

No, estás dedicándote de lleno a tu propósito. Cualquiera que pase un momento contigo —y espero que todos los que estén escuchando o sintiendo esta conversación lo sepan— sabe que esto es a lo que estás llamado. Esta era tu misión.

Lo que más he visto en ti una y otra vez es que eres generosa. Es casi como si tuvieras un sexto sentido: «Déjame ayudar a esta persona a acercarse al manantial de sanación. Déjame echar una mano». Y lo haces de forma instintiva. Eso es un don.

Lo que estás haciendo en esta región —y no solo aquí, sino a nivel nacional— es algo que la mayoría de la gente no sabe: Rachel Johnson está contribuyendo a crear un ambiente propicio para que pueda empezar el proceso de sanación.

Sigue así. Te necesitamos. Necesitamos este trabajo para ayudar a la gente a llevar una vida buena, sana y resiliente, tal y como siempre han estado destinados a vivirla.

Te tengo mucho cariño, Rachel Johnson. Te agradezco todo lo que haces para marcar la vida de la gente de aquí. Eres una filántropa y sanadora excepcional. Estoy muy agradecido por el rato que pudimos pasar juntos.

Rachel Johnson, gracias.

Rachel: Gracias.

Sección de la Fundación Comunitaria: Vicki Brackens

Vicki: Me llamo Vicki Brackens. Soy la dueña de Brackens Financial Solutions Network, aquí en Siracusa, Nueva York.

Os recomendaría a todos que, cuando revisen vuestra planificación patrimonial, no os limitéis a fijaros solo en los aspectos técnicos. ¿Cuáles son los sueños que os gustaría hacer realidad en el futuro y cómo podéis utilizar vuestra planificación patrimonial para conseguirlo?

La Fundación Comunitaria y organizaciones como esta tienen la misión de profundizar en las comunidades para identificar de verdad las necesidades que habrá que financiar ahora y en el futuro.

No hace falta tener mil millones de dólares para empezar. Solo tienes que lanzarte.

P.D. El próximo capítulo: Melanie Littlejohn y Payton Perry

Melanie: Bienvenidos de nuevo. Tengo muchas ganas de presentaros la siguiente sección.

P.D.: «The Next Chapter» es una serie dedicada a destacar a jóvenes líderes de toda la región central de Nueva York que están impulsando el cambio a través de la generosidad, el servicio y la acción. Cada conversación te da una idea —aunque sea pequeña— de la pasión y el propósito que mueven a la próxima generación de agentes del cambio en nuestra comunidad.

Nuestro invitado en este episodio es un joven con mucho carisma, Payton Perry. Echa un vistazo.

Hola, Payton Perry. ¿Qué tal estás hoy?

Payton: Estoy bien. ¿Y tú qué tal?

Melanie: Genial, genial. Me alegro un montón de que fueras a pasar un rato conmigo hoy.

Payton, estaba leyendo tu biografía. Me he fijado en todas las cosas increíbles que estás haciendo: desde estudiar en la CBA hasta trabajar con jóvenes y niños como mentor, pasando por tu pasión por la música. Eres un líder en el colegio. Y además veo que sabes moverte un poco en el mundo del rock. Eres un crack en el baloncesto, además de un buen estudiante y, en general, una gran persona.

Me hace mucha ilusión pasar un rato contigo hoy. ¿Podrías empezar contándome quién es Payton Perry y cuáles son las cosas que más le gustan?

Payton: Siento que, como Payton Perry, me encanta ayudar a mi comunidad. Me encanta jugar al baloncesto. Me encanta aprender cosas nuevas y me encanta hacer cosas diferentes, si es que se entiende lo que quiero decir. Me gusta estar siempre aprendiendo.

Melanie: Qué interesante. Así que te encanta aprender, te encanta ayudar a tu comunidad, te encantan los deportes y veo que también te encanta la música, sobre todo Ray Charles y Marvin Gaye. Ya hablaremos de eso en un momento. Son algunos de mis favoritos también.

Lo que acabas de decir y que me ha llegado al corazón es que te encanta ayudar a la gente. Esa es parte de la historia que creemos que es tan importante para que los jóvenes puedan expresarse y hablar de lo importante que es para ti ayudar a los demás.

Uno de los programas de los que he oído hablar es «Ties, Tenders and Fries». Cuéntanos algo sobre él y por qué te ha hecho sonreír.

Payton: «Ties, Tenders and Fries» fue algo en lo que mi madre y yo nos pusimos de acuerdo. Ella quería organizar un evento y me preguntó: «¿En qué necesitan ayuda las personas de mi generación o mayores?»

Le dije: «Mamá, creo que debería enseñar a la gente a atarse la corbata». Ella me contestó: «Vale». Y yo le dije: «Podríamos añadir algo de comida a eso, porque a la gente le gusta comer». Así que se nos ocurrió «Ties, Tenders and Fries».

Allí enseñamos a la gente a hacerse la corbata. Les dimos corbatas, y mis tíos, mis primos y yo enseñamos tanto a los más jóvenes como a los mayores a hacerse la corbata para ocasiones importantes, como el trabajo, el colegio o cualquier situación de la vida en la que necesites ponerte una corbata.

Tengo la sensación de que hay muchísima gente por ahí que simplemente no sabe cómo hacerse una corbata sencilla. Como hombre, deberías saber cómo hacerte una corbata. ¿Por qué no dar a conocer un poco esto?

Melanie: ¿Qué reacciones tenías cuando hacías ese programa? ¿Qué te decía la gente?

Payton: Mucha gente mayor no se esperaba que supiera atarme la corbata. La verdad es que me sorprendió, aunque tampoco tanto. A otros les fascinaba que alguien de mi edad ayudara a toda esa gente. La verdad es que me lo pasé genial.

Melanie: ¿Cuántas veces has hecho ese programa?

Payton: Esa fue la primera vez que lo hice, y estaba muy nerviosa. Simplemente me dejé llevar. Al principio me quedé paralizada, pero luego me dije a mí misma que tenía que ser yo misma y limitarme a ayudar a la gente.

Melanie: Porque cuando eres tú misma, la gente se siente atraída por ti de forma natural.

Con solo hablar contigo unos minutos, ya me doy cuenta de que tienes un espíritu positivo realmente increíble.

Payton: Gracias.

Melanie: Eso es importante, y por eso queremos dar protagonismo a jóvenes como tú, porque tienes ese espíritu de servicio y de generosidad.

Bueno, una de las cosas que te encantan es el baloncesto, ¿verdad?

Payton: Mm-hmm.

Melanie: ¿En qué posición juegas?

Payton: Juego de pívot, pero sé que cuando sea mayor, puede que cambie de posición. De momento, juego de pívot.

Melanie: Como pívot, ¿cuál es tu función principal en el equipo de baloncesto?

Payton: Lo más importante que tengo que hacer es hablar con mis compañeros y comunicarme, ser un líder, indicarles a veces dónde tienen que estar y darme a conocer. No se trata de organizar el juego, sino de liderarlo desde atrás, por así decirlo.

Melanie: Los líderes más influyentes lideran desde atrás.

Payton: Quizás, sí.

Melanie: Sí, claro. Saben ver lo que hay que hacer. Tú les dices a los demás adónde tienen que ir para que el centro tenga el mayor impacto posible, ¿verdad?

Payton: Sí.

Melanie: ¿También les ayudas sacando a relucir sus mejores habilidades y enseñándoles cómo manejar la piedra? ¿Les explicas cómo hacerlo? ¿Cómo manejar esa bola?

Payton: A veces, porque sé que no soy perfecta. A veces puede que sea demasiado mandona, en cierto modo. Pero si veo lo mejor que hay en ti, claro que te voy a ayudar a orientarte para que puedas echar una mano al equipo.

Melanie: Me has emocionado de verdad, señor Payton Perry, porque me encanta que cojas lo que te apasiona —el baloncesto, la comunidad y el liderazgo— y ayudes a orientar y animar a la gente a hacer lo que más les importa.

Para mí, eso es algo muy impactante.

Creo que quizá sepa la respuesta a esta pregunta, pero ¿quién te ha ayudado a convertirte en la persona que eres hoy?

Payton: Aparte de Dios, diría que mi madre, sin duda. Siento que mi madre siempre me ha puesto en los sitios adecuados para ayudarme a llegar donde estoy ahora. Y luego Dios se encarga de que todo encaje.

Melanie: Todos los días. Todos los días, cada momento, ¿no?

También has alzar la voz para defender a las personas que pueden tener alguna discapacidad —tanto las que se ven como, a veces, las que no se ven—. ¿Por qué es tan importante para ti ese trabajo?

Payton: Me encanta esta pregunta.

Creo que defender lo que hace falta es siempre lo correcto, porque siempre habrá algo que no se haya abordado y que necesite que alguien le dé voz. Saber que yo podría ser esa voz me hace sentir bien.

Melanie: ¿Por qué es tan importante para ti dar?

Payton: Para mí, dar es importante porque sé que, si soy capaz de dar, eso puede traer algo positivo. Podría ayudar a cambiar la vida de alguien, y esa persona podría acabar haciendo algo más guay que yo o algo más importante, todo gracias a lo que yo he dado.

La idea de que mi pequeño gesto pueda cambiar la vida de alguien significa mucho para mí.

Melanie: Mi última pregunta —y ojalá tuviera tiempo para quedarme aquí y hacerte diez preguntas más—: ¿qué consejo le darías a otro joven que esté intentando ganar confianza en sí mismo? ¿Qué le dirías?

Payton: Les diría que siempre se mantuvieran fieles a su primera decisión. Si sientes ganas de hacer algo, ¿por qué no hacerlo? Solo se vive una vez, así que, ¿por qué no? Esa única decisión siempre puede abrirte más puertas en la vida.

Si te apetece algo, pues hazlo, porque siempre puedes marcar la diferencia en tu comunidad y en tu entorno.

Melanie: Sé que te dije que esa era la última pregunta, pero tengo una más que no me deja en paz.

¿Qué te gustaría que la gente recordara después de escuchar tu historia? ¿Qué quieres que recuerden de ti y de lo que has dicho hoy?

Payton: Quiero que la gente se quede con la idea de que soy una persona amable y que estoy aquí para ayudar. La gente como yo puede ayudar a tu ciudad y a tu comunidad.

Melanie: Payton Perry, eres un chico increíble. Me encanta todo lo que he oído hoy sobre ti, desde tu compromiso con las personas con discapacidad y tu papel como su portavoz, hasta cómo usas el baloncesto para ser un líder tanto dentro como fuera de la cancha, pasando por tu amor por la música —Ray Charles y Marvin Gaye, que son algunos de mis favoritos— y tus gustos culinarios, como los palitos de pollo y las patatas fritas, y, por cierto, ¿los «Shirley Temple»?

Payton: Ah, sí, siempre.

Melanie: Siempre, ¿verdad?

Sigue dejando huella, Payton Perry. Estás haciendo un trabajo del que estamos muy orgullosos, y estoy deseando ver cómo vas a cambiar el mundo.

Payton: Gracias.

Melanie: Gracias. Gracias, gracias, gracias. Estoy deseando ver muchas más cosas tuyas.

Payton: Ha sido un placer. Gracias.

Observaciones finales

Melanie: Si quieres proponer a alguien para que aparezca en nuestra sección «P.S. The Next Chapter», escanea el código QR que ves en pantalla o entra en cnycf.org/podcast.

Cuando hacemos este segmento, este podcast, en realidad se trata de una llamada a la acción. Como nos ha explicado Rachel Johnson, en realidad se trata de un proceso de autodescubrimiento. Se trata de conectar con quien eres. Se trata de tomarte un momento para respirar. De tomarte un momento para saber que todo va a salir bien. De tomarte un momento para ser un aliado, un compañero, un amigo en el camino de otra persona.

Lo más importante es mirarnos directamente a los ojos cada día y hacer el trabajo que tenemos que hacer con nosotros mismos. Porque para poder ayudar de verdad no solo a otra persona, sino también a nuestras comunidades, también tenemos que curarnos a nosotros mismos.

Así que tómate tu tiempo. Dedícate tiempo a ti mismo, porque cuando lo haces, la filantropía crece, nuestra comunidad cambia y el mundo se convierte en un lugar aún más bonito y mejor.

Gracias una vez más por unirte a Sincerely, CNY. Te animo a que te lleves contigo este mensaje y esta conversación. Mantén la curiosidad, mantente conectado y ayuda a dar forma a lo que vendrá después. Gracias.