Réflexions : Amplifier les voix pour l’équité

Juliet Maloff, responsable de la communication, explique comment nous modifions certains de nos récits pour donner davantage la parole à la communauté.

Réflexions : Nos efforts personnels et professionnels en faveur de l’équité raciale est un blog mensuel. Chaque mois, nous réfléchirons à ce que nous faisons personnellement ou professionnellement pour améliorer la diversité, l’équité et l’inclusion dans notre travail. Voir plus

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Lorsque je réfléchis au parcours de notre organisation, qui a fait de l’équité une priorité de la Fondation communautaire, je ne peux m’empêcher d’éprouver un sentiment de fierté et d’impatience. Au cours des dernières années, l’équipe chargée de la communication a fait des progrès considérables pour aligner notre message sur les valeurs et les priorités définies dans le nouveau plan stratégique quinquennal de l’organisation.

L’un des aspects clés de notre nouvelle approche est l’engagement de notre département à utiliser le pouvoir de la narration pour le bien social. Pour ce faire, nous nous efforcerons d’amplifier la voix des autres et de mettre en lumière les personnes incroyables qui sont à l’origine de changements positifs dans le centre de l’État de New York. Nous reconnaissons que notre rôle n’est pas de nous placer sous les feux de la rampe, mais plutôt d’offrir une plateforme à ceux qui ont un impact réel sur le terrain et de les encourager. En présentant leurs histoires, nous pouvons leur offrir un espace pour atteindre un public plus large et mettre en valeur le travail incroyable qu’ils accomplissent.

Un autre élément essentiel de notre stratégie de communication est notre engagement à attirer l’attention sur les inégalités dont souffrent les habitants de la région. Il ne suffit pas de reconnaître ces injustices – nous devons travailler activement au démantèlement des systèmes et des politiques qui sont à l’origine des inégalités en étant plus intentionnels et délibérés quant aux histoires que nous présentons. Grâce à ces efforts, nous souhaitons faire la lumière sur le racisme systémique et d’autres formes de préjugés (par exemple, les aptitudes, l’identité de genre, le statut socio-économique), en mettant en lumière les histoires et les expériences de ceux qui ont été touchés. En offrant une plateforme aux personnes suivantes, nous espérons les sensibiliser, favoriser le dialogue et inspirer des actions significatives :

  • Les donateurs et les soutiens: En partageant leurs histoires personnelles et en préservant leur héritage, nous espérons faire la lumière sur leurs expériences et démontrer l’importance de soutenir les efforts visant à créer une société plus inclusive. Ces histoires nous rappellent avec force que chacun a un rôle à jouer dans la conduite du changement, quels que soient ses origines ou son statut social.
  • Membres et partenaires de la communauté: Leurs histoires sont une partie essentielle du récit que nous cherchons à promouvoir, car elles donnent un aperçu de première main de la résilience dont ils font preuve face aux défis auxquels ils sont confrontés. En partageant leurs histoires, nous espérons favoriser l’empathie, la compréhension et un sentiment d’unité au sein de notre public.

Les efforts que nous déployons pour nous assurer que les images que nous utilisons représentent bien les quartiers que nous servons sont tout aussi importants que nos récits écrits. Selon les experts en marketing, une personne moyenne voit entre 4 000 et 10 000 photos par jour. Toutes ces expositions façonnent notre perception et notre façon de voir le monde. Notre cerveau traite les images plus rapidement que les mots, de sorte qu’en un coup d’œil rapide, nous pouvons, sans le savoir et sans le vouloir, exposer notre subconscient à des stéréotypes et à des préjugés.

L’imagerie visuelle peut influencer non seulement la façon dont les gens perçoivent les autres, mais aussi la façon dont ils se perçoivent eux-mêmes. Cela s’explique en partie par le fait que nous consommons des images à travers notre propre objectif, nos perspectives et nos identités. En veillant à ce que nos messages verbaux et visuels ne perpétuent pas les stéréotypes ou les déficits, nous avons le pouvoir d’influencer les perceptions de notre public et, en fin de compte, de lui donner les moyens de se forger sa propre opinion sans parti pris extérieur.

Il y a encore du travail à faire, et je suis optimiste pour l’avenir alors que nous mettons en œuvre notre nouveau plan stratégique. En alignant nos messages sur nos priorités en matière de communication sur l’équité, nous créons une puissante plateforme de changement. Notre engagement à amplifier les voix et à lutter contre les inégalités reflète notre volonté de faire la différence dans la vie des personnes que nous servons. Je suis fière de faire partie de cette aventure transformatrice et je me réjouis de jouer un rôle dans l’impact positif sur le centre de l’État de New York.

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